Wie bekomme ich ein Praktikum bei Ford?

Die Ford Motor Company mit Hauptsitz in Dearborn, Michigan, ist ein US-amerikanischer multinationaler Automobilhersteller. Im Jahr 1903 gründete und gründete Henry Ford das Unternehmen. Die Ford-Familie kontrolliert das Unternehmen bis heute durch Minderheitsbeteiligung. Forbes hat Ford als "das wichtigste Industrieunternehmen in der Geschichte der Vereinigten Staaten" bezeichnet. Für diejenigen Studenten und Absolventen, die ein Praktikum bei Ford absolvieren möchten, werden in diesem Artikel das Verfahren und die erforderlichen Anforderungen beschrieben.

Wo soll der Prozess beginnen?

Die Ford Motor Company bietet Studenten in den folgenden Kategorien verschiedene Arbeitsplatzmöglichkeiten.

  • Undergraduate
  • Absolvent, absolvieren
  • Doktortitel
  • Aktuelle Hochschulabsolventen (innerhalb von 3 Jahren)

Wenn Sie in eine der oben genannten Kategorien passen, können Sie sich über eines der verschiedenen Programme des Managements für ein Praktikum bewerben. Weitere Informationen zu diesem Prozess finden Sie in dieser Übersicht über den Einstellungsprozess. Alle potenziellen Kandidaten müssen sich online bei Careers.Ford.com bewerben. Für Praktikanten wird das Erstgespräch auf dem Campus oder telefonisch geführt. Dieses erste Gespräch ist das einzige Interview für einen angehenden Praktikanten. Nach dem Erstgespräch erhalten ausgewählte Praktikanten ein Angebot.

Angebotene Praktikumsprogramme

Die Ford Motor Company bietet vier verschiedene Praktikumsprogramme für Studenten und Absolventen an. Sie werden nachstehend ausführlich erörtert.

1. Sommerpraktikumsprogramm

Das Ford-Sommerpraktikumsprogramm beginnt Anfang Mai und dauert bis Ende August. Dieses Programm bietet praktische, berufsspezifische Arbeitserfahrung in einer vollzeitbeschäftigten Arbeitsumgebung während der Sommerferien. In der Regel haben diese Sommerpraktikanten gerade das Junior-Jahr ihres Bachelor- oder Master-Programms abgeschlossen. Sie rechnen auch mit einem Abschluss im nächsten Jahr. Die folgenden Eigenschaften werden von den Kandidaten im Programm erwartet:

  • Höchste akademische Stellung
  • Außergewöhnliche Führungsqualitäten
  • Exzellente Kommunikations Fähigkeiten
  • Hochmotivierte Fähigkeiten

Wenn ein Praktikum erfolgreich abgeschlossen wurde, kann der Praktikant ein Vollzeitjobangebot für sein Ford College Graduate-Programm erhalten. Die andere Möglichkeit besteht darin, dass sie ein Angebot zur Teilnahme an einem der Entwicklungsprogramme erhalten, sofern die Gelegenheit dies zulässt. Lesen Sie mehr über die Sommerpraktikumserfahrungen 2013 bei Ford.

2. Ford College Graduate (FCG) -Programm

Wie im ersten Punkt erwähnt, ist dieses FCG-Programm ein zweiter Schritt, um Ihr Praktikum und Ihre zukünftige Karriere bei der Ford Motor Company voranzutreiben. Die Finanzabteilung hat dies als Career Foundational Program (CFP) bezeichnet, da es die Möglichkeit bietet, eine solide Grundlage für die Zukunft der Absolventen weiterzuentwickeln. Diese Teilnehmer erhalten eine umfassende Berufserfahrung, wenn sie in den ersten Jahren im Unternehmen im Rotationsberuf arbeiten. Die Ziele des Programms sind nachstehend aufgeführt:

  • Geschäftssinn stärken
  • Verbesserte technische Fähigkeiten
  • Teilnahme an einer schnellen Feuerbelastung (verschiedene Geschäftsaktivitäten)

Nach mehreren Umläufen erhält der Teilnehmer ein besseres Verständnis für die Ford-Kultur. Wenn der Teilnehmer das Programm abgeschlossen hat, wird er oder sie in seine „Heimatorganisation“ versetzt, in der eine neue Karriere bei Ford aufgebaut werden kann. Dieser Link enthält weitere Informationen darüber, wie sich das FCG-Programm auf Ford auswirkt.

3. Koop-Programm

Dieses Programm richtet sich ausschließlich an Kandidaten, die an den Abteilungen für Produktentwicklung und Fertigung interessiert sind. Dieses kooperative Bildungsprogramm wurde entwickelt, um Schülern den Übergang vom Schulleben in ein schnelles, leistungsfähiges Arbeitsumfeld im Ingenieurwesen zu erleichtern. Die Teilnehmer erhalten wertvolle praktische Erfahrungen am Arbeitsplatz, die sie für ihre künftige Karriere im Ingenieurwesen benötigen. Die Programmdetails sind unten aufgeführt:

  • Das Koop-Semester umfasst mehrere Semester
  • Die Teilnehmer arbeiten daran, ihre beruflichen Interessen zu definieren
  • Sie erhalten die Gelegenheit, technische Fähigkeiten und Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen

Nach Abschluss eines erfolgreichen Koop-Praktikums kann dem Praktikanten eine Vollzeitbeschäftigung für Positionen angeboten werden, die seinem Bildungshintergrund und seinen spezifischen Fähigkeiten entsprechen. Dieses Programm wurde als Drei-Wege-Partnerschaft zwischen Ford, dem Praktikanten und dem College oder der Universität konzipiert. Um für dieses Programm berücksichtigt zu werden, muss der Kandidat einen BSc oder MSc in Ingenieurwissenschaften von einem College oder einer Universität, das / die an Koop-Programmen teilnimmt, aktiv absolvieren.

4. Marketing Leadership-Programm

Studenten, die sich für Marketing Sales & Service interessieren, können am Ford Leadership Program teilnehmen. Das Marketing Leadership Program (MLP) wurde 1989 gegründet, um „die strategische Ausrichtung des Unternehmens auf Marketing zu stärken“. Praktikanten dieses Programms haben die Möglichkeit, Folgendes zu tun:

  • Ort für die Entwicklung von Führungsqualitäten
  • Bewältigen Sie herausfordernde Aufgaben, die das Unternehmen beeinflussen können
  • Unterstützen Sie Fords Vision, „großartige Produkte zu entwickeln, ein stärkeres Geschäft zu fördern und zu einer besseren Welt beizutragen“.

Sommerpraktika im MLP sind ebenso möglich wie eine spätere Anstellung.

5. IT-Führungsprogramm

Dieses Leadership-Programm steht auch nur Doktoranden und solchen aus dem Bereich Informationstechnologie zur Verfügung. Dieses Programm wurde entwickelt, um hochqualifizierte Talente innerhalb und außerhalb der Ford IT anzuziehen, zu entwickeln und zu fördern. Um sich zu qualifizieren, müssen die Kandidaten die folgenden Qualifikationen besitzen:

  • Erfahrenes IT-Talent
  • Hervorragende Ergebnisse gezeigt
  • Qualitativ hochwertige Kompetenzen
  • Bildungs- und Führungsverhalten
  • Interesse daran, Innovationen bei Ford voranzutreiben

Alle Praktikanten in diesem Programm werden als Executive Sponsor auf der Ebene des IT-Direktors und als Mentor auf der Ebene des Senior Managements eingesetzt. Die Laufzeit dieses Programms beträgt in der Regel drei einjährige Umläufe.

Ford Motor Company bietet Studenten und Absolventen gleichermaßen fünf hervorragende Praktikumsmöglichkeiten. Der Bewerbungsprozess ist einfach, wie in diesem Artikel beschrieben.

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